T-Mobile onlarca çalışanını işten çıkartacak
ABD’nin önde gelen telekomünikasyon şirketlerinden T-Mobile, Washington eyaletinde 121 çalışanını işten çıkardı. İşten çıkarmalara ait bilgi, Washington Eyaleti İstihdam Güvenlik Departmanı’na yapılan resmi müracaat ile doğrulandı. Şirketin merkezinin bulunduğu Bellevue’de gerçekleşen bu adım, bilhassa bilgi teknolojileri (BT) ünitesindeki çalışanları etkiledi.
ŞİRKETİN TAKIMI VE BÖLGEDEKİ VARLIĞI
T-Mobile, 31 Aralık 2024 prestijiyle dünya genelinde yaklaşık 70 bin kişiyi istihdam ediyordu. Seattle bölgesinde ise LinkedIn datalarına nazaran 8 bine yakın çalışanı bulunuyor. İşten çıkarmaların, bu bölgedeki ağır istihdam yapısına karşın gerçekleşmesi dikkat çekti. Şirket, işten çıkarmalarla ilgili detaylı münasebet paylaşmadı.
GÜÇLÜ FİNANSAL PERFORMANS
İlginç olan nokta, T-Mobile’ın bu kararı finansal olarak güçlü bir devirde alması. Şirket, en son çeyrekte 17,4 milyar dolar hizmet geliri elde ederek geçen yılın tıpkı devrine nazaran yüzde 6’lık bir artış kaydetti. Net kârı ise yüzde 10 yükselerek 3,2 milyar dolara ulaştı. Bu sayı, şirketin tarihindeki en yüksek çeyrek kârı oldu. Paylar ise son 12 ayda yüzde 30’dan fazla kıymet kazandı.
USCELLULAR SATIN ALMASI VE PAZAR KONUMU
T-Mobile, kısa mühlet evvel ABD’deki rakiplerinden UScellular’ın kablosuz operasyonlarını satın alarak pazardaki tesirini artırdı. Bu birleşme, şirketin daldaki hissesini büyütmesine katkı sağladı. Lakin işten çıkarmalar, bu büyüme atılımlarının çalışanlar üzerindeki tesirini tartışmaya açtı.
TEKNOLOJİ DALINDA KÜÇÜLME DALGASI
T-Mobile’ın işten çıkarmaları, sadece telekom bölümüne mahsus bir gelişme değil. Son periyotta Seattle bölgesinde faaliyet gösteren öbür teknoloji şirketleri de emsal adımlar attı. Oracle ve F5’in yakın vakitte bölgede çalışanlarını işten çıkarması, bölümdeki daralma eğiliminin sürdüğünü gösteriyor.
GENEL DEĞERLENDİRME
Şirketin güçlü kârlılığına karşın işten çıkarma yoluna gitmesi, teknoloji dünyasında sıkça tartışılan “maliyet optimizasyonu” siyasetlerinin bir yansıması olarak bedellendiriliyor. T-Mobile’ın önümüzdeki devirde bu sürecin istihdam yapısına nasıl yansıyacağı merakla takip ediliyor.
